Was macht den Unterschied zwischen Firmen in der Bauwirtschaft und Industrie aus, die Rekrutierung auf den sozialen Medien erfolgreich mit echten Ergebnissen für sich nutzen und denen, die lediglich die Agentur erfolgreich machen und Geld verbrennen? Finden Sie es heraus!
Über die LK Recruiting GmbH
Lernen Sie das Team kennen
Mit unseren fast 20 Mitarbeitern sorgen wir dafür, dass unsere Kunden exzellente Ergebnisse erzielen. Egal ob Marketing, Videografie, Recruiting oder Kundenbetreuung, Sie sprechen immer mit Experten.

Gordon Kröhl

Jan Liebing

Christoph Helmes

Florian Kammholz

Tobias Künniger

Issa Hammouda

Rouven Tracums

Frank Gieger

Patricia Hosang

Media Khalifa

Julia Magar

Amalia Leudean

Luca Bonath

Phillip Meyer

Farah Hamdi

Markus Wagner

Jan-Steen Dehnst

Elif Redzo

Dania Mroue

Julius Proffen
Wer wir sind
Wir sind der zuverlässigste und erfolgsorientiertes Personaldienstleister im Bau und Handwerk. Unser Unternehmen hat es sich vor allem zur Aufgabe gemacht Unternehmen mit dem richtigen gewerblichen Fachpersonal zu versorgen.
Erfolgsorientiert
Die leichteste Methode unseren Erfolg für Sie zu messen, ist in Zahlen. Wie viel Bewerbungen haben Sie erhalten? Wie viele Vorstellungsgespräche? Wie vielen haben Sie ein Angebot unterbreitet? Wie viele Einstellungen? Wie viele bleiben langfristig? Dies ist die Basis für eine vertrauenswürdige und seriöse Partnerschaft auf Augenhöhe.
Geld-Zurück-Garantie
Sie kennen vermutlich Folgendes: Es wimmelt von Angeboten am Markt und weiß nicht wo vorne und hinten ist. Man möchte nur das beste Angebot haben. Wir wissen, dass wir erfolgreich sind für Sie: von daher -> Testen Sie uns!
Unsere Philosophie
Unser Anspruch: Wir sind der Porsche unter den Recruiting-Dienstleistern. Wir bieten nicht alles an. Wir möchten nicht mit jedem zusammenarbeiten. Wir müssen auch nicht die Größten sein. Für die richtigen Kunden die besten Ergebnisse erzielen und dabei effizient sein. Das ist unsere Philosophie!
Fokus auf das Wesentliche
Durch unsere Erfahrungen wissen wir an jedem Punkt wo wir unsere Zusammenarbeit verbessern müssen. Sind es die Bewerbungsgespräche? Ist es Ihr Angebot? Ist es die Geschwindigkeit in Prozessen? Wir finden es heraus.
Visionen in die Wirklichkeit umsetzen
Fast alle Unternehmen die wir betreuen wollen etwas vorantreiben. Gerade Bau und Handwerk sind mit die wichtigsten Treiber für Nachhaltigkeit, für ein bezahlbares und vor allen Dingen auch schönes Leben.