Um heutzutage geeignete Fachkräfte im Bereich Handwerk zu finden, ist es wichtig, der Konkurrenz immer eine Nasenspitze voraus zu sein. Die Nachfrage nach qualifizierten Fach- und Führungskräften steigt nämlich deutschlandweit stetig an, während auch der Fachkräftemangel immer mehr zunimmt. Auch in Osnabrück, einer Großstadt in Niedersachsen zeigt sich dies sehr deutlich. Die Stadt ist mit ihren rund 170.000 Einwohnern neben Oldenburg und Hannover eine der größten Städte in ihrem Bundesland. Osnabrücks Wirtschaft ist vor allem durch die Metall- und Papierindustrie gekennzeichnet. Aufgrund der wirtschaftlichen Aufschwungs in der Region werden hier daher immer wieder händeringend Fachkräfte im handwerklichen Bereich gesucht, vor allem von kleinen und mittelständischen Betrieben, deren Reichweite und Sichtbarkeit hinter den großen Konzernen Kämmerer oder Reno. L&K hilft Ihnen als renommierte Personalberatung in Osnabrück, geeignetes Personal für Ihren individuellen Bedarf zu finden.

Während man früher in Handwerksbetrieben vor allem über Stellenanzeigen in Zeitungen oder interne Empfehlungen Mitarbeiter gewinnen konnte, bringt diese Methode heutzutage nicht mehr den gewünschten Erfolg. Die meisten Menschen halten sich vorwiegend im Netz insbesondere auch auf sozialen Plattformen auf, daher ist eine entsprechende Online Präsenz des eigenen Unternehmens unabdingbar, um die eigene Sichtbarkeit und Reichweite zu erhöhen und so auch mögliche Bewerber anzusprechen. Wir von L&K nutzen verschiedene Medien wie Bilder, Texte und Videos, um Ihr Unternehmen möglichst vorteilhaft im Internet zu präsentieren und Sie gegen die Konkurrenz abzuheben. Auf diese Weise melden sich auf Ihre Stellenanzeigen genau die Menschen, die wirklich für Sie arbeiten wollen, und auch über die nötigen Qualifikationen hierfür verfügen.

Eine umfangreiche und qualifizierte Beratung stellt die beste Grundlage für eine erfolgreiche Personalvermittlung dar. Nur so können wir sicher sein, dass wir Ihre Wünsche und Vorstellungen genau verstanden haben und als Personaldienstleister genau die Schritte ausführen, die Ihnen die gewünschten Ergebnisse bringen. Wir kümmern uns um den gesamten Bewerbungsprozess inklusive Schaltung der Anzeigen und Vorauswahl der Bewerber. Sie können sich in der Zwischenzeit ungestört Ihren Aufgaben widmen und sparen auf diese Weise sowohl Zeit als auch Ressourcen für die Personalgewinnung.