Der Wirtschaftsstandort Braunschweig zeichnet sich durch seine Vielfalt aus. Die rund 250.000 Einwohner umfassende, zweitgrößte Stadt Niedersachsens zählt – u. a. als wichtiger Standort der Automobilindustrie – zu den wichtigsten Industrieregionen des Landes. Die familienfreundliche Stadt zeichnet sich durch eine ausgezeichnete Infrastruktur und hohe Lebensqualität aus. Ein starker Mittelstand mit einer Vielzahl von Handwerksbetrieben trägt zu einem breiten Wohlstand bei. Als Personalvermittlung für den Bau und das Handwerk in Braunschweig bringen wir erfolgreich Handwerksbetriebe mit freien Stellen und Jobsuchende aus der Region zusammen.

Herkömmliche Methoden der Personalgewinnung durch Stellenanzeigen in Tageszeitungen oder auf traditionellen Online-Jobbörsen haben wenig Aussicht auf Erfolg. Handwerksunternehmen müssen mit der Zeit gehen und neue digitale Kanäle ausschöpfen, um die Aufmerksamkeit von Fach- und Führungskräften zu gewinnen. Als moderner Headhunter nutzen wir E-Recuiting über Social Media – wie Facebook, Instagram und LinkedIn – um Kandidatinnen und Kandidaten gezielt zu kontaktieren und auf individuelle Weise anzusprechen. L&K verfügt über eine eigene Medienproduktion. Dadurch stellen wir sicher, dass Ihr Auftritt als Unternehmen modernen Anforderungen gerecht wird und von bester Qualität ist. Aussagekräftige Texte mit gezielter Ansprache potenzieller Kandidatinnen und Kandidaten sowie hochwertige Fotos und Videos überzeugen und animieren geeignete Bewerberinnen und Bewerber zur Kontaktaufnahme. Ein unkomplizierter Kommunikationsprozess mit schnellem Feedback verkürzt den Zeitraum zwischen erstem Austausch und persönlichem Bewerbungsgespräch in Ihrem Unternehmen. Damit Sie ausschließlich mit Kandidatinnen und Kandidaten sprechen, die für eine Mitarbeit infrage kommen, treffen unsere Personalvermittler eine auf fachlichen und persönlichen Kriterien beruhende Vorauswahl.

Als Personalberater in Braunschweig entlasten wir Sie in dem aufwendigen Prozess der Personalsuche und sorgen dafür, dass Sie sich in Ruhe auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren können. Haben herkömmliche Methoden im Recruiting keinen Erfolg, ist der richtige Zeitpunkt gekommen, um sich Unterstützung durch professionelle Personaldienstleister mit Erfahrung der Personalbeschaffung über Social Media zu suchen. Unsere Experten wissen, worauf Facharbeiter und Führungskräfte in der Ansprache Wert legen und welche Kontaktkanäle im E-Recruiting einzelne Zielgruppen bevorzugen. Der Wissensaustausch zwischen der L&K und den Personalfachkräften in Unternehmen sorgt dafür, dass Personalverantwortliche neues Know-how gewinnen und moderne Methoden der Personalbeschaffung kennenlernen. Verlassen Sie sich auf uns: Wir nehmen Ihnen und Ihren Personalfachkräften den komplexen Prozess der Mitarbeitersuche ab und kümmern uns aktiv um die Besetzung offener Stellen in Ihrem Unternehmen.